Salariile medicilor ar putea fi stabilite în funcție de performanță. Ce schimbări anunță ministrul Sănătății
Ministrul Sănătății anunță schimbări importante în modul în care vor fi plătiți medicii din România. Potrivit declarațiilor recente, salariile nu vor mai crește „la grămadă”, ci ar putea fi stabilite în funcție de performanța fiecărui cadru medical, o măsură care ar putea schimba radical sistemul actual.
Concret, oficialul susține introducerea unui model în care veniturile să fie corelate cu munca reală, rezultatele obținute și responsabilitatea profesională. Astfel, medicii care performează mai bine ar urma să fie recompensați suplimentar, în timp ce creșterile uniforme ar putea dispărea.
În același timp, ministrul a ținut să clarifice că nu susține reducerea salariilor din sănătate, în contextul discuțiilor despre măsuri de austeritate. El a subliniat că o tăiere generală ar afecta grav sistemul, care deja se confruntă cu lipsă de personal și presiuni constante.
Reforma propusă ar viza inclusiv modul de plată al gărzilor și criteriile după care sunt evaluate cadrele medicale. Ideea centrală este ca veniturile să reflecte mai clar implicarea și rezultatele fiecărui medic, nu doar funcția sau vechimea în sistem.
În prezent, salariile din sănătate diferă considerabil în funcție de experiență și specializare. De exemplu, un medic rezident poate ajunge la aproximativ 8.500 de lei net cu tot cu gărzi, în timp ce medicii primari pot depăși 13.000–14.000 lei brut, la care se adaugă sporuri.
Noua abordare ar putea crea însă și controverse, mai ales în rândul sindicatelor, care cer stabilitate și predictibilitate în sistemul de salarizare. De asemenea, rămâne de văzut cum vor fi stabilite criteriile de performanță și cine va face evaluarea.
Cert este că schimbările anunțate marchează o posibilă reformă majoră în sistemul sanitar, unde plata ar putea fi legată direct de rezultate, nu doar de poziția ocupată.
